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株式会社武蔵屋

株式会社武蔵屋

  • サービス(その他)

はじまりは一枚のワイシャツから。

埼玉県さいたま市見沼区東大宮4-29-1 GoogleMapで見る

  • 業績が安定
  • 家族手当あり
  • 女性役員在籍
  • 地域密着で働く
  • アットホームな社風
  • 新卒
  • 第二新卒・既卒
2025年04月02日更新

求める人物像・選考基準HUMAN RESOURCES TO SEEK

仕事風景の写真

新卒の皆さんへ

武蔵屋は「お客様に感謝し、お客様にご満足頂く」のスピリットでお客様との信頼関係を築き、創立74周年を迎えることができました。
下記に掲げる新たな仲間を採用していきたいと思っています。

■コミュニケーションを取ることが好きな方
■前向きに課題解決に取り組むことができ、向上心を持っている方
■分析が好きで、数字に抵抗が無い方
■接客が好きな方
■明るくハキハキとした挨拶が自然とできる方

募集要項REQUIREMENTS

職種

■生産管理職
■店舗運営スタッフ

仕事内容

1)生産管理職
クリーニング工場へ入荷された品物が「検品 ⇒ 洗濯 ⇒ 仕上げ ⇒ 出荷」されるまでの工程を管理するお仕事になります。
■クリーニング実務:検品~出荷までを担う各部門に入り、クリーニングの実務に当たります。
■生産管理各種
┗品質管理:汚れが落ちているか、クリーニングされた品物がシワになっていないか
┗人員管理:工場の各部門に配置されているへの教育、指導など
┗設備管理:工場内の大型~中型までの機械類に対する修繕やメンテナンス
┗資材管理:クリーニング実務に必要な資材の発注・在庫管理
┗業務改善:5S活動等を通して「より効率よく」あるいは「より安全に」を目指す

2)店舗運営スタッフ
当社の創業事業であり、埼玉県内で運営する直営クリーニング店舗の受付スタッフとして接客業務を行います。
お客様に直接ご満足いただくための「顔」として重要なポジションです。
■接客実務:クリーニング品の受け渡しから問い合わせ対応など、店舗スタッフとしてお客様に接客を行います。
■店舗運営管理各種
┗マーケティングプロモーション:新しい販促サービスの提案や地域イベントへの参加など
┗売上管理:年次、月次単位
┗資材管理:店舗運営、接客実務に必要な資材の発注・在庫管理
┗人員管理:シフト作成のほか各直営店舗に配置されているスタッフへの教育(研修)・指導など
※普通自動車第一種免許 必須(AT限定可)

勤務地

■武蔵屋 上尾工場
〒337-0051
埼玉県上尾市上尾下884

■各直営店舗(埼玉県内18店舗)
上尾市/東松山市/さいたま市/伊奈町/川口市/鴻巣市/北本市/川越市/戸田市

勤務時間

■生産管理職
1)7:00~16:00
2)12:00~21:00
┗※シフト制(日曜日原則固定+1曜日)

■店舗運営スタッフ
9:00~20:00
┗※このうち実働8.0時間(休憩1.0時間)
┗※シフト制

休日・休暇

★年間休日120日★
・週休2日(シフト制)
・有給休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・裁判員特別休暇

採用予定人数

1~2名

採用実績校

複数校あり

募集学科

全学部・全学科

選考方法
書類選考・面接
選考の流れ
エントリー

書類選考

一次面接(上尾工場)

最終面接(本社)

内々定
提出書類
履歴書

初任給・福利厚生(待遇)START SALARY, WELFARE PROGRAM

初任給

■大学院・大学(既卒含む)
基本給:210,000円
固定残業代:33,000円
(みなし残業時間:20時間)
★初任給合計:243,000円

■短大・専門学校
基本給:200,000円
固定残業代:31,000円
(みなし残業時間:20時間)
★初任給合計:231,000円

諸手当

■配偶者手当(月20000円)
■扶養手当(月8000円)
■役職手当(月1万円~)
■交通費全額支給

昇給

あり(年1回・5月)

賞与

年2回(年2回・7月/12月)

保険

■健康保険
■厚生年金
■雇用保険
■労災保険

福利厚生

■退職金制度
■車通勤可(無料駐車場あり)
■制服貸与
■永年勤続表彰制度
■確定拠出年金制度
■各種優待制度
(浦和レッズ優先席チケット、クリーニング社割、会員制リゾートホテル利用権他)
■各種法人保険制度
(生命保険、がん保険、所得補償保険、労災上乗せ保険)

連絡・お問合せ先

〒337-0051
株式会社武蔵屋 本社
総務部 新卒採用担当 渡邉純
埼玉県さいたま市見沼区東大宮4-29-1
TEL:048-663-7037
FAX:048-667-4144
MAIL:j_watanabe@c-musashiya.co.jp

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